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Excelência em Gestão
Scientifc guarantee for the credit
To create an enterprise that can combine economic feasibility and social
responsibility, is necessary to have will power. It was exactly this virtue that
made 23 collaborators from Empresa Brasileira de Pesquisa Agropecuária –
Embrapa (BrazilianCompany of FarmandCattleRaisingResearch–Embrapa)
to get to know cooperation path. The group decided to found an economy,
and mutual credit cooperative, focused on the company’s employees. Sicoob
CrediEmbrapa was born from a routine meeting, em 1996.
To captivate the owners of their own business, the institution develops
fnancial assistance, and services rendering programs. One of the differentials
of Sicoob CrediEmbrapa is their ability to assist members from all over Brazil,
through electronicmanagement systems of documents, pre-signed contracts,
service orders, among others.
In 2004, the wish to amplify their portfolio made the entity create
Michelangelo Administradora e Corretora de Seguros Ltda. (Michelangelo
Administrator and Insurance Broker Ltda.), to offer other services, such as
vehicles, life, personal accidents, residential, condominium, complementary
social security insurances, and health and odontological plans.
Another important initiative was the constitution of the Foundação de
Apoio à Pesquisa Científca e Tecnológica –Funcredi (Foundation of Support
to Scientifc and Technological Research), in 2007, focused on social,
cultural and technological development in the Country. The ideia is to develop
actions, through guidelines and policies previously outlined, to disseminate
knowledge and innovative experiences of social transformation. Today, the
body is called Foundation Eliseu Alves.
Nome:
Sicoob CrediEmbrapa
Fundação:
1996
Sede:
Brasília (DF)
Quadro social:
mais de 3 mil
cooperados
Capital social:
R$ 8,8 milhões
Name:
Sicoob CrediEmbrapa
Foundation:
1996
Head Offce:
Brasília (DF)
Social Board:
more than 3 thousand
members
Capital stock:
R$ 8.8 million
Para criar um empreendimento
capaz de unir viabilidade econômica
à responsabilidade social, é preciso
ter força de vontade. Foi justamen-
te essa virtude que levou 23 cola-
boradores da Empresa Brasileira de
Pesquisa Agropecuária (Embrapa) a
conhecer o caminho da cooperação.
O grupo decidiu fundar uma coope-
rativa de economia e crédito mútuo,
destinada aos empregados da empre-
sa. De uma reunião rotineira nasceu,
em 1996, o Sicoob CrediEmbrapa.
Para cativar os donos do próprio
negócio, a instituição desenvolve
programas de assistência financeira
e de prestação de serviços. Um dos
diferenciais do Sicoob CrediEmbrapa
é a capacidade de atender coopera-
dos de todo o Brasil, por meio de sis-
temas de gerenciamento eletrônico
de documentos, contratos pré-assina-
dos, ordens de serviço, dentre outros.
O desejo de ampliar o portfólio
levou a entidade a criar, em 2004,
a Michelangelo Administradora e
Corretora de Seguros Ltda., para
ofertar outros serviços, como
seguro de veículos, vida, acidentes
pessoais, residencial, condomínio,
previdência complementar e planos
de saúde e odontológico.
Outra iniciativa importante foi a
constituição da Fundação de Apoio
à Pesquisa Científica e Tecnológi-
ca (Funcredi) em 2007, voltada ao
desenvolvimento social, cultural e
tecnológico do País. A ideia é desen-
volver ações, por meio de diretrizes e
políticas previamente definidas, para
disseminar conhecimento e experi-
ências inovadoras de transformação
social. Hoje, o órgão se chama Fun-
dação Eliseu Alves.
Aval científco para o crédito
Sicoob CrediEmbrapa